2022年初三班主任工作規劃范本5篇.docx
- 2022-08-27 15:30:44發布
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2022年初三班主任工作規劃范本5篇一
一、指導思想:
全面貫徹__市二期課改精神,以市、區教學工作會議精神及學校年度工作意見為指導,充分認識抓好初三畢業班工作對學校發展的重要意義。發揚與時俱進,開拓創新的精神,求真務實,提升課堂教學質量,抓好初三年級教育教學工作。努力尋找課堂教學的突破口,促進課堂有效教學,引領學生生動、活潑、主動地學習,進取進行命題研究,把握中考新方向,強化初三教學管理和指導,力爭使本屆畢業班教學質量上一個臺階。
二、期望目標:
1、努力提高各學科的合格率和平均分,力爭使各科平均分、合格率到達或超過區平均水平。
2、力爭使中考五門學科的總分合格率堅持08屆的成績到達100%。
3、切實做好提優工作,力爭提高優秀率。
三、工作思路:
抓兩頭促中間,分層指導教學,力求整體提高。
四、工作重點:
狠抓兩個“率”:確保合格率、力爭在提高優秀率上有所突破。
五、主要措施:
(一)進一步加強對畢業班工作的領導
1、充分認識到畢業班工作對學校發展的重要意義,樹立畢業班工作一盤棋的思想,優化教學資源的配置組合,群策群力,克服困難,努力實現教學效益的最大化。
2、學校進一步完善初三畢業年級由校長室直接領導,教導處具體負責這一管理模式,突出對畢業年級的過程管理和質量監控。定期召開初三教學工作會議,根據初三各學科教學情景和學生學習情景,按照學校對本屆初三的目標,討論研究共商良策。
3、協調政教處等職能部門,組織、指導班主任工作,堅持“教書育人,德育為先”的原則,措施要得力,方法要多樣,確保本屆初三學生擁有正確的人生觀、價值觀。
(二)加大教學常規管理的力度,全面提高課堂教學的質量
1、抓好常規,確保秩序
繼續貫徹《__區中小學教師教學常規要求》,抓好教學管理工作,認真落實有關教學工作的規章制度,確保畢業班教學秩序的正常進行。
2、團體備課,增強實效性。
由教導處牽頭進行初三教師與教研組其他優秀教師的“同伴互助”結對活動,加強學科教學的研究和交流,強化團體備課制度。全體中考學科任課教師必須認真鉆研課程標準及教材、認真研究近幾年中考試卷,分析并找出其規律,有的放矢地制訂教學及復習規劃,并在實踐中不斷調整,增強實效性。
3、目標教學,提高針對性。
初三班主任和任課教師要在堅持面向全體學生,不放棄任何一個學生的同時,對不一樣層次的學生提出不一樣的要求,進取嘗試分層教學,使優秀生持續發展,中等生得到提高,學困生到達合格。教學中要研究及改善教學方法,最大限度的調動學生學習的進取性,在強化“雙基”的同時,努力培養學生的創造性、發散性思維和解決問題的本事。
4、強化練習,增強“實戰本事”。
深入研究考綱和近幾年中考試題,把握正確的中考改革趨勢,明確復習方向和重點,遵循“以綱為綱,以本為本”的原則,認真總結近幾年中考復習指導工作,研討新形勢下中考復習策略,制訂好教學規劃和教學進度,實施合理、可行、有效的中考復習模式和方法。廣泛地收集信息,結合本校實際,有針對性地進行模擬及強化練習,努力提高學生的“實戰本事”。
(三)優化教學資源的配置和組合,實現教學效益的最大化
1、注重師生情感溝通。
學生是學習的內因,學生肯不肯學,信心足不足,進取性高不高,直接決定了教學的效果。學校繼續要求各任課教師在每次月考后與學生一齊分析他們存在的問題,幫忙他們解決疑難,促進他們的提高。學校也將定期召開不一樣層次學生座談會,聽取學生意見。努力調動學生學習的進取性,使各班學生以良好的精神狀態投入到學習中去。
2、注重學習方法的指導。
除了在平時的教學過程中加強對學生進行學習方法的指導外,9月份將邀請復旦大學優秀學子來校給初三學生作學習方法指導講座,幫忙學生提高學習效率。
3、科學安排提優、補差工作。
為了讓學有余力的學生“吃的飽”,學校將加大提優力度,利用學校的優質資源,對這部分學生進行集中輔導提高;對學習困難的學生則進行針對性的補差。
4、爭取家長配合,構成教育合力。
學校將經過召開家長會、部分家長座談會等形式,及時通報學校初三工作安排和設想,聽取他們的意見,最大限度的取得家長的理解和支持。
5、重視體育訓練,力爭體育中考成績繼續名列全區前茅。
2022年初三班主任工作規劃范本5篇二
(一)積極做好開學準備工作,爭取開學班級面貌有一個明顯進步,用行動向學生證明我行
開學我就召集了班干部,一起商量開學工作,具體落實開學工作,包括暑假作業、各類表格的收繳登記;值日生、開學大掃除按排,出黑板報;班干部的工作職責等。工作做在前,開學工作有條不紊地進行。
(二)千萬不要亂燒“火”,要科學管理班集體
俗話說:新官上任三把火。我認為一個新接任的班主任,千萬不要亂燒“火”。否則很容易形成一種學生與你對立的局面。中學生由于正處于身心急劇發展的變化時期,一般還很不成熟,自我調控能力相對較弱,難免在各種活動中發生某些行為偏差,作為新接任的班主任千萬不要亂發火,對學生一定不能太嚴厲,尤其不能發脾氣。對于違反紀律,犯了錯誤的同學,給予批評教育無疑是必要的,它可以加深學生對行為規范的印象,不犯或少犯同樣的錯誤,同時,對其他同學也是很好的教育,但一定要分清是初犯還是又犯,對初犯的同學一定要給他一個改正錯誤的機會。我認為一個新接任的班主任,一開始對學生要和藹可親,平易近人;批評學生時一定要注意方式方法,以免引起學生的對立情緒。當學生犯錯時,教師切不可因為在氣頭上,不分青紅皂白沖動地說過頭話,而對學生犯錯的原因知之不全或知之不深,這樣不僅不能給學生以正確的教育,效果也往往適得其反。此時,老師應冷靜地了解實情,客觀地分析學生為什么會出現這種情況?是故意的還是無意的?是偶爾為之還是經常發生?然后再向學生指出差錯的性質和造成的后果,并據此作出相應的處理決定,這樣做能使受教育者心悅誠服,主動改進,同時,也能使其他學生得到相應的教育。要及時制定一些操作性較強的班規,并認真檢查執行,及時反饋,做到言行一致,說話算數。剛開始制定的班規宜少而不宜多,一定要有可操作性,使學生感到你是一個有令必行、說話算數的班主任。
(三)公平公正對待每一個學生,區分對象采取不同的教育方法,用好批評這把雙刃劍
做為一個新接任的班主任對待學生,不能厚此薄彼,有錯誤不庇護,不夸大,盡量做到公平公正。尤其對好學生不能偏袒,對班干部更要嚴格要求。但同時要針對學生的個別差異,采用多種教育方式。對于因粗心、貪玩等引起出錯的同學,多是自我控制能力弱,是非分辨能力差,喜愛模仿,老師應注意幫助他們分析出錯的原因,平時多給以善意的提醒。對于心理活動十分敏感的學生,要格外注意保護他們的自尊心,有時投以意味深長的責備眼光,比當眾呵斥或者繁瑣的訓誡效果要好。我班有一學生時間利用率低,早晨到校匆匆忙忙,按照班級管理公約規定,遲到的同學為班級做點什么,我從讀書筆記中摘錄了一段有關珍惜時間的短文讓他抄在板報上,從此,他杜絕了遲到現象。事后,我在他的周記中看到了完整的這篇短文:時間可以成就一切學業、事業、志業,也能完成功德道業。有智慧的人,視時間如鉆石;愚癡的人,將時間當泥沙。若能善用智慧,把時間當鉆石般地珍惜,精勤不懈,則世間沒有不能完成的事;若把它當作泥沙般揮撒,昏沉懈怠,好逸惡勞,將一事無成,甚至成了社會的敗類、寄生蟲。批評要選擇合適的時機和適當的場合,有些同學的錯誤清楚明了,當場批評,作“熱處理”的效果好,而有些問題,原因復雜,不能急于了斷,需要作進一步的分析,“冷處理”可能更妥當。有些差錯具有代表性,全體同學應引以為戒,在公開場合批評,有些個別的、偶然發生的差錯,不必興師動眾,只需在小范圍內解決就可達到預期目的。批評還要嚴格把握好輕重尺度,要防止嚴重的負面效應。
(四)培養學生的效率感,提高學習效率,努力提高學習成績
如何在不到一年的時間里,使班級的整體學習成績有一個較大的提高呢?這是每一個班主任都要認真思考、要想辦法解決的問題。尤其是作為一個新接任的初三班主任,學校領導把重擔交給你,你一定要采取一些好的辦法來提高班級的學習成績。那么培養學生的效率感是很重要的。有的學生廣播不聽,報紙不看,歌曲不唱,體育不上,埋頭在書堆里,成績卻不好。這些現象向我們提出了兩個問題:首先,學生所付出的勞動是不是都有效?其次,單位時間的利用率究竟有多高?這兩個問題,中學生特別是初中學生很少想到。這兩個問題若不解決,學生便無法擺脫學習時間長而效果不好的局面。假如,我們的學生都懂得學習前分析一下學習產生的效果如何再做,都知道計算時間的利用率,那么,無論教師還是學生,都會減輕很多負擔。這就需要培養學生的效率感。從長遠的觀點看,一個有效率感的人和一個沒有效率感的人在事業上的差異也將是很大的。特別是在當前知識陳舊率高,知識量激增的形勢下,培養學生的效率感尤為重要。進入初三后,學生學業上的負擔越來越重,如果不會合理地按排自己的學習,學習效率低下,那是非常可怕的。我經常利用讀報課和班會課的時間給學生講如何提高學習效率:有效學習==學習時間×效率,學習時間最長,如果效率不高,有效學習就不高,發動全班同學找出影響學習效率提高的一些行為和做法,如:抄別人的作業,作業不及時上繳,錯誤不及時訂正,已經會了的題目還反復做,而不會做的題目不會問老師和同學。做作業的時候一邊講話或聽其他。違背學習規律,教材還沒弄通,就去摳偏、難、怪、嘎的題,也屬于無效學習。同學們分析了這些無效學習的害處,訂出了許多減少無效學習的措施。我在班里號召同學們向無效學習宣戰:向有限的學習時間要效率。
(五)用“進步生”來激勵學生,達成不進則退的共識。
加大獎勵!
2022年初三班主任工作規劃范本5篇三
本屆初三在開學初進行了重新分班,學生來自不同的班級,因此根據這個特點,我制定了如下的工作規劃。
一.迅速讓新的班級樹立集體意識。很多學生由于來自不同的班級,開學初班主任要加強對學生行為習慣,學習習慣的管理,讓學生迅速適應新班級的集體生活。
二.在開學初,班主任要盡快摸清學生的個性、品質和家庭情況,做到因材施教,幫助他們健康成長,培養他們積極樂觀的處世之道。
三.培養一支得力強勁的小班委干部。讓班委干部協助班主任抓紀律,樹班風。讓班委干部和各科課代表率先樹立起刻苦勤奮團結拼搏的班風,努力營造良好的學習氛圍;讓班委干部搭建好老師與學生之間的橋梁,能即使向老師反映同學之間出現的問題;要求班委干部要以身作則,使班級形成一種良好的自主管理模式。
四.密切加強和課任老師之間的合作,促進課任教師之間的教學平衡,作業合理,爭取讓學生得到最大空間的發展。
五.加強班家聯系。在開學初就要迅速建立班級家長微信群,及時和家長聯系,贏得更多家長對學校工作和對班級工作的支持。
六.加強對學生心里素質的教育。班主任要學會做澆花者和滅火者。初三階段學業負擔加重,班主任在平時的言談相處中要以積極樂觀的態度感染學生,多幫助學生調整情緒,減輕學生的焦慮感,及時做好心理疏導。
2022年初三班主任工作規劃范本5篇四
初三是人生的一個重要轉折階段,學生們即將面臨人生第一次大的考驗——中考,從某種意義上來說,學生正面臨著一場可能會影響學生未來發展的選擇。很多老師、家長、學生,都已嚴陣以待。在初三這關鍵性的一年,我們1班全體任課老師會一如既往的以認真負責的態度關注學生的品行、學業的發展。作為班主任,我班班級將從以下幾個方面著重進行管理。
一、樹立理想,鼓足信心
1、明確目標,樹立理想
很多學生尚沒有進入初三狀態,表現為行為散漫,學習狀態不積極。這是因為他們大多數沒有明確的目標,一直還處于茫然混沌的狀態。幫助學生樹立遠大的人生理想和明確的近期目標,變“要我學”為“我要學”,徹底改變學習狀態。
2、尋找榜樣,鼓足信心
利用語文教師的優勢,通過閱讀、寫作等渠道,為學生樹立拼搏、奮斗、責任等的榜樣,尤其是華師一的畢業校友的先進事跡,可以用來鼓勵學生發奮圖強,激起他們不甘平凡的信心。另外,要幫助學生分析自已的潛在優勢,找到彌補劣勢的辦法。讓他看到希望,用希望燃燒起光明,照亮他人生的路。
3、抗挫教育,調適心理
緊張的初三,對于一些心理素質較差的學生來說,每一次小小的失敗,都是一次沉重的打擊。很多學生成長過程一帆風順,抗挫能力較弱。班主任應時刻關注學生的情緒變化。尤其是一些較大的階段性考試之后,個別學生會因缺乏抗挫能力,而一蹶不振,進而引起其他一系列的連鎖反應。班主任要及時出現,對學生進行整體的抗挫教育或個別的心理疏導,引導學生面對挫折實事求是地分析失敗的原因,為他指出成功的道路,和他具備的優勢條件,教育其不應只重視一城一地的得失,而應著眼于人生的全局。鼓舞其繼續努力的斗志。
二、指導方法,提高效率
1、學法指導,適時進行
班內很多學生的學習很盲目,有的只知完成作業,不知自主復習。有的學習分外刻苦,成績卻不見起色,事倍功半,缺少科學、合理的學法指導。
對于優秀生,要強調“山外有山,目光遠大”,引導他們在課堂之外,自主復習,最好提前有自己的復習規劃和行動實施。對于后進生,要繼續培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課后及時復習,反復復習。重點強調聽課效果。有的環節要團結所有科任老師關注,了解問題后再采取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導。
2、科學用腦,加強鍛煉
文理科交叉學習,左右腦輪換休息,體育鍛煉和知識學習相輔相成,這些科學用腦的思想教育依舊要進行,科學的休息法、記憶法、營養褡配,都要提醒學生注意。
3、師徒合作,共同進步
以自愿為主要原則,班主任指導學生結成“一對一”的師徒學習小組,形成簡單易行的師徒學習獎勵制,師教徒,生幫生,在合作學習中共同進步。
三、化繁為簡,突出重點
1、加強交流,以勤管班
把握每個學生的思想,學習,生活的動態。經常性與學生聊天,定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室的紀律、衛生及學生在學習遇到的難題,及時引導、修正和跟蹤管理班級。
與科任老師保持每天交流,及時溝通班級情況,全方面了解學情。做好科任教師、學生、家長之間的協調者,我會以勤奮的態度,做好班級管理工作。
2、簡化管理,值周當行
廢棄之前以培養全員能力的人人值日參與班級管理的制度,改為班委和自律優秀生的值周管理制度。賦予值周班長全方面管理班級的權利,班主任支持值周班長召集班委會,完成學校、班級的各項任務,解決各種突發問題。
作為學校首屆年級畢業班,我倍感肩上責任重大。在初三一年,我定會時刻保持清醒的頭腦,盡心盡力,做到問心無愧。
2022年初三班主任工作規劃范本5篇五
一、幫助學生樹立遠大的人生理想,變“要我學”為“我要學”
中學生是人生觀形成的重要時期。關心時政,關心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當前世界與中國在經濟科技發展上的機遇和挑戰,歷史上中國的落后給我們的苦難和今天我們與發達國家相比我們存在的弊端,以此常常能喚起他們的歷史責任感,樹立起為中華之崛起而努力學習的信念,這是學生時代最具感召力的學習原動力。
此外,班主任自身要做一個人格高尚的人,要宏楊正氣,是非分明,立場堅定,用自身的人格力量感染學生,給學生以可信任感和可欽佩感,這是班主任工作的基礎。
總之,以上思想政治工作能極大幫助學生養成學習自覺性,主動性,和勇于探索的精神,思想政治工作是班主任工作的靈魂。
二、鼓舞學生信心
1、樹立榜樣:個人修養的榜樣,學習刻苦終成大器的榜樣,敢于拼搏的榜樣,成績先居劣勢后終于趕上來了,取得了好成績的榜樣,偉人,名人,民間故事中的典范,特別是他們的已畢業校友的先進事跡。
2、實事求是地指出學生的優缺點,幫助他樹立目標,取長補短。
3、面對挫折實事求是地分析失敗的原因,指出成功的道路,和他這時具備的優勢條件,并鼓舞他的斗志,強調人不應只重視一城一地的得失,而應著眼于人生的全局。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。
三、培養學生正確的學習方法
1,加強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心。班主任要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課后及時復習,反復復習,適當練習。要反復布置,了解后再采取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導。
2、加強科學用腦的思想教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養褡配,腦科學最新成果。
3、創造條件讓差生補習,同學自愿,請教師補習,總之要努力營造一種努力爭先,不畏艱難的氛圍。
4、組織興趣小組,作為學習扶貧小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。
5、強調學習時間的投入,基礎差要追趕上來只有刻苦,只有艱苦的勞動才有巨大收獲。
6、強調課外閱讀指導,拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養成是差生能否轉化和學生學習能否進步的核心。
四、加強班級管理
1、加強學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態。定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關系等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學,平時,早自習,上午上課,下午上課,晚自習課,以及自習時間多到教室向學生了解班情,觀察學生作習情況,向學生了解學生,總之日常管理在于花時間,勤動腦勤動手這樣才能保持班上始終處于班主任的有效監管中
2、細心挑選班干部,大膽鼓勵他們在班上開展活動,同時加強指導,讓他們盡可能快的成熟,有力地管理班上。
3、嚴格紀律要求。班級管理要制度化,不體罰學生不等于不懲罰學生。對屢教不改的學生在動用學校紀律的同時應該取得家長的積極配合。同時加強對他們的監督,多同他們交流,給予他們信任。
五、加強家校聯系
充分利用家長學校平臺加強與家長的溝通,最大限度地爭取家長的理解與支持,同時向家長傳達各種教育法律法規、各種先進的教育思想,不讓家長落伍。
總之,班主任工作要從理想思想教育入手,以提高學習能力為核心,紀律管理為手段,全方位調動積極性。