夜色资源站www国产在线资源,国产偷窥熟妇高潮呻吟,潮湿的心动漫在线观看免费未删减,欧美日韩国产成人精品

當(dāng)前位置：考試網(wǎng)  > 試卷庫  > 學(xué)歷類  > 自考  > 自考公共課  > 組織行為學(xué)  >  一個人在群體中工作不如單獨一個人工作時更努力的傾向是（）
試題預(yù)覽

一個人在群體中工作不如單獨一個人工作時更努力的傾向是（）

A、社會惰化效應(yīng)
B、責(zé)任分?jǐn)傂?yīng)
C、群體促進(jìn)效應(yīng)
D、群體轉(zhuǎn)移效應(yīng)
查看答案
收藏
糾錯
正確答案：

A

答案解析：

暫無解析

你可能感興趣的試題

組織行為的研究的特征就是只關(guān)注人的因素。

群體壓力導(dǎo)致從眾現(xiàn)象，所以群體壓力只有消極作用。

組織文化不僅僅要對員工工作場所的影響和認(rèn)同，同時還要影響到員工工作之外的生活方式。

快樂的員工的生產(chǎn)率一定就高。

結(jié)合斯金納的強化理論，談?wù)劰芾碚邞?yīng)該如何正確運用懲罰

熱門試題 更多>
試題分類： 鋼軌探傷工
練習(xí)次數(shù)：2次
試題分類： 鐵路道口工
練習(xí)次數(shù)：0次
試題分類： 地鐵車輛檢修工
練習(xí)次數(shù)：0次
試題分類： 鐵路隧道工
練習(xí)次數(shù)：1次
試題分類： 鐵路道口工
練習(xí)次數(shù)：0次
試題分類： 鋼軌探傷工
練習(xí)次數(shù)：0次
試題分類： 鐵路客運員
練習(xí)次數(shù)：0次
掃一掃，手機做題