美國學者提出的“7S”模型中，“硬性的S”指的是（）
C
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工作場所的設計和安排，不會影響員工的人際交往。
動機是人類行為的直接原因，驅使人們產生某種行為，這是動機的（）
在組織文化因素理論中，迪爾和肯尼迪認為形成企業文化唯一的而且是最大的影響因素是
只要沒有疾病的臨床指標和癥狀，我們可以認為這樣的血液就是安全的。
人的個性具有的特征有
