企業文化的核心是（）
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侯菲菲在唯美裝飾設計工程有限公司擔任設計師已經5年了，公司為她支付的人力資源使用成本除了維持成本、獎勵成本外，還有（）
人力資源需求的回歸預測法是一種（）
編寫工作說明書應遵循的原則是（ )
通過電話熱線招募員工屬于（）
