機關管理的強制協調方法適用于()。
A
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機關人事管理中的“管”就是對工作人員進行任職內的管理，包括的工作有()。
注重權責分明，強調協同一致，密切合作的管理理論是()。
機關工作人員的流動中有助于克服大才小用、高才低用、低才高用的不合理現象的流動類型是()。
機關管理的協調實質上就是要實現以下的目標()。
適用于直接隸屬關系，便于處理緊急情況的協調方法是（）
