美國工程師泰羅提出的組織管理理論是()
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在社會變遷的基本類型中,人類有意識、有目的地參與控制的社會變遷稱為()
人們交互作用中產生的各種社會關系的總和,被稱為()
根據《當代中國社會階層結構研究報告》(2002),以職業分類為基礎,以組織資源、經濟資源、文化資源的占有狀況為標準,可將全國成年社會成員劃分為()
按經濟地位和政治法律地位不同而互相區別的群體和社會集團,被稱為()