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必須為組織結構中的每一層次和環節都規定明確的責任,同時賦予其能完成這一任務所必須的職權,使兩者結合成一個責權單元,這體現了組織工作的()

A、有效性原則
B、統一指揮原則
C、責權利相一致原則
D、集權與分權相結合原則
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C

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在物流管理系統中,()是一種為適應大規模定制生產而采用的策略,通過這種策略使企業能夠實現產品多樣化,適應顧客的需求。

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下列哪項是企業人格化的基礎,是企業形成自己獨特風格的源泉?

企業將部分管理職能交給專業公司來做,而企業將其組織機構中的某些職能虛擬掉,這是()

()是指一個新客戶在未來所能給企業帶來的期望凈現值。

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