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人力資源管理把人看作為()
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在一個學習型組織中，最佳的學習單位是()
企業管理的二重性是指()
在企業管理中，勞動定額的直接作用一是組織生產，二是()
按照麥肯錫的戰略環境矩陣分析法，如果一個企業要對某個行業進行重點投資，則該行業應該落在()
學習型組織是指由于所有組織成員都積極參與與工作有關問題的識別與解決，從而使組織形成了持續適應和變革能力的這樣一種組織
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