公務員違紀的，應當由處分決定機關決定對公務員違紀的情況進行調查，并將調查認定的事實及擬給予處分的依據告知公務員本人。公務員有權進行陳述和申辯。
正確
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公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。
公務員在定期考核中被確定為不稱職的，按照規定程序降低一個職務層次任職。
公務員的考核，是指對公務員履行職責的情況所作的考察和評價。
領導成員應當引咎辭職或者因其他原因不再適合擔任現任領導職務，本人不提出辭職的，應當責令其辭去領導職務。
公務員職務分為領導職務、非領導職務和專業技術職務。
