弗魯姆提出的激勵理論認為()。
A
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下列哪種組織結構又稱為“斯隆模型”（）。
泰羅認為工人和雇主雙方都必須來一次()。
新古典管理理論的形成發展主要是()。
利用過去的資料來預測未來狀態的方法是()。
