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下列不屬于集體協商制度的是()。

A、集體協商原則、規則
B、集體協商代表產生及權利與義務
C、集體協商形式、程序、內容及結果
D、集體協商監督檢查
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D

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休假制度是企業勞動規章制度體系中的重要組成部分,依據《職工帶薪年休假條例》的規定,職工累計工作己滿1年不滿10年的,年休假為()天;己滿10年不滿20年的,年休假為()天;己滿20年的,年休假為()天。

核心勞工標準一共有()個公約。

下列關于休假制度的表述,錯誤的是()。

職工代表大會主席團是職工代表大會會議期間的組織領導機構,并主持會議。其成員應包括工人、技術人員、管理人員和企業的領導干部,其中()應超過半數。

危機處置的原則不包括()。

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