提倡參與式教學、情景教學、師生互動，能調動培訓對象的積極性和主動性。
培訓模式以集中培訓、準提講座、個別指導、學習交流、自學等為常見模式。
要有效地提高從業人員的素質，對育嬰員（師）要隨意地舉行定期和不定期培訓。
發簡章—注冊—發課程表—參加培訓—發證書—評估是正確的培訓流程。
培訓計劃的主要內容有時間、地點、人員、方法、評估、考試、組織管理、小結。
