發(fā)展召喚改革，開(kāi)放倒逼改革。在改革中我們應(yīng)當(dāng)加快腳步，促進(jìn)生產(chǎn)要素自由流動(dòng)和優(yōu)化配置，搭建各類人才公平競(jìng)爭(zhēng)自由發(fā)展的社會(huì)平臺(tái)，讓創(chuàng)新活力盡情涌流;引導(dǎo)和釋放民間投資潛力，完善和保障居民同質(zhì)服務(wù)，營(yíng)造各具特色蓬勃生長(zhǎng)的城鎮(zhèn)生態(tài);深化國(guó)有企業(yè)改革，加快人民幣國(guó)際化進(jìn)程，加強(qiáng)海外投資的服務(wù)支持體系建設(shè)。改革將進(jìn)一步解放新動(dòng)力，催生新優(yōu)勢(shì)，鞏固新常態(tài)。以下最能概括上述文段內(nèi)容的是()
A、生產(chǎn)要素配置人才的流動(dòng)需要改革的推動(dòng)恐怖主義是對(duì)生命的無(wú)視和踐踏，是人類面臨的共同威脅。在反恐的國(guó)家合作、策略措施上，或許還有許多值得探討與改進(jìn)之處;如何應(yīng)對(duì)與防范恐怖襲擊，可能也還欠缺共識(shí)和更有效的行動(dòng)。但是，打擊恐怖主義的決心、反恐的勇氣、持久不懈的努力以及在恐怖行為面前，每一個(gè)弱小個(gè)體所懷有的良知和勇氣，會(huì)給恐怖主義致命打擊，讓我們不時(shí)遭遇侵襲的世界不在恐怖的威脅中變得前途莫測(cè)。這段文字的主旨是()
A、恐怖主義是人類公敵三國(guó)時(shí)期，曹操親率大軍征戰(zhàn)。為爭(zhēng)取民心，下令軍隊(duì)沿途不得踐踏百姓的莊稼，違者格殺勿論?？善褪遣懿僮约旱淖T在受了驚嚇后進(jìn)了老百姓的莊稼地，他雖經(jīng)眾將苦勸沒(méi)有取下自己的腦袋，但也割下了自己的頭發(fā)以示懲罰。中國(guó)古代，人們視發(fā)如首，把頭發(fā)割掉，在當(dāng)時(shí)已算是一種不小的刑罰，特別是在刑不上大夫的那個(gè)時(shí)代，曹操能割發(fā)代首以示自刑，確實(shí)體現(xiàn)出他紀(jì)律嚴(yán)明的治軍之道，這件事在后來(lái)被傳為佳話。下列哪句話最能概括這段文字所包含的含義()
A、嚴(yán)格執(zhí)法，不論貴賤獨(dú)董制度原本是英美法系的產(chǎn)物，而大陸法系的公司則更多以監(jiān)事會(huì)作為“獨(dú)立第三方”監(jiān)督公司大股東或者高層，以達(dá)到規(guī)范公司治理的目的。中國(guó)公司本身設(shè)有大陸法系常設(shè)的監(jiān)事會(huì)，而隨后又引入了英美法系的獨(dú)董制度。因此，從形式上來(lái)說(shuō)，中國(guó)上市公司可以說(shuō)擁有了世界上最全面的“獨(dú)立第三方”監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員。但監(jiān)事會(huì)制度本身就存在某些問(wèn)題，比如，我國(guó)《公司法》規(guī)定，監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)包括股東代表和適當(dāng)比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于1/3，具體比例由公司章程規(guī)定。文段意在說(shuō)明()
A、中國(guó)上市公司已全面擁有監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員在大學(xué)里，班級(jí)聚、舍友聚、社團(tuán)聚、老鄉(xiāng)聚，甚至連領(lǐng)到貧困助學(xué)金也要聚??偶然、適度的應(yīng)酬與交際在所難免，但如果深陷其中、難以自拔，成為文化，那么就該警惕、須改變了。如今，大學(xué)已不是象牙塔，而是一個(gè)小社會(huì)，校園的飯桌文化，在很大程度上是社會(huì)上應(yīng)酬文化的折射。但在思想還未成熟、價(jià)值觀還未定型之時(shí)，大學(xué)生容易被社會(huì)風(fēng)氣所影響，認(rèn)為“世俗化”“庸俗化”就是“靈光”“能混社會(huì)”。他們是時(shí)代驕子，應(yīng)該用健康向上的社交方式，來(lái)滌蕩“吃喝醬缸”的熏陶漸染。周末學(xué)術(shù)沙龍、咖啡館創(chuàng)業(yè)交流會(huì)、線下讀書(shū)會(huì)、自行車騎行??這些才應(yīng)成為大學(xué)社交生活的美好回憶，而不是一個(gè)個(gè)夜晚的沉醉不起。文段意在說(shuō)明()
A、大學(xué)校園沾染社會(huì)風(fēng)氣也無(wú)可厚非