1 . 年薪
annualsalary年薪annual
2 . 工資
...對(duì)待的條件,如果錯(cuò)誤條件滿足,就可以使用RAISE拋出異常。在下面的例子中,我們要計(jì)算售貨員的獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的多少取決于他的工資(salary)和傭金(commission)。所以,如果傭金為空的話,我們就要拋出異常comm_missing。
3 . 薪水
...通常是以金錢作為報(bào)酬,并且依據(jù)計(jì)時(shí),計(jì)天或計(jì)件工作來支付, [1] 而薪水,salary,是指給專業(yè)人士的報(bào)酬,換取員工持續(xù)的工作或服務(wù),以相對(duì)比較長一點(diǎn)的時(shí)間段為基礎(chǔ)來計(jì)算,但可能按月來.
4 . 薪金
... . . .中,它是最為基礎(chǔ)的收入報(bào)酬。由于企業(yè)人力資源在企業(yè)中的不同性質(zhì),因而其基本薪酬的表現(xiàn)形式也大不相同。2基本薪酬的類型在西方國家,傳統(tǒng)上來講基本薪酬分為薪金(salary)和(wage)兩種類型。薪金(也稱薪水)是管理人員和專業(yè)人員(即白領(lǐng)職員)的。按照西方的法律,一般實(shí)行或,這些職員的薪金額并.