簽了合同沒有交社保還算應屆生嗎，無論是考公務員還是考編制，應屆生身份都是很重要的，不少已經開始工作的畢業生們對應屆生身份存在諸多疑惑，小編已經梳理了一些能夠解答大家困惑的資訊，一起來看看吧。

簽了合同沒有交社保還算應屆生嗎

這個要看一下你的生源地人社部門出具的相關政策，按照國家的相關規定，只要是在擇業期內，檔案在人才中心或者是在學校，都算是應屆畢業生。

戶口、檔案、組織關系保留在原學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可按應屆畢業生對待。

如果工作的時候把檔案簽到公司，或是畢業的時候和公司簽訂三方協議，檔案由公司所在的人才市場賬戶下托管的話就算是已經就業了，不能算是應屆畢業生了。

不過如果你只是想以應屆生的身份，去公司應聘一般來說，只要是當年畢業均為應屆生，不因你與其他單位簽訂勞動合同而改變應屆生身份屬性。

但如果你簽完勞動合同想要以應屆生的身份，報名參加公務員考試就不行了。因為一般情況下，簽訂勞動合同之后，表示已經擁有工作，不符合擇業期要求，所以簽訂勞動合同之后，就不能再以應屆生的身份報名參加公務員考試。

但也有特例，如2021浙江公務員考試中明確2019年、2020年普通高校畢業生可報考身份要求為2021年普通高校應屆畢業生的職位。如果不確定自己是否能以應屆生身份報考，建議報考前咨詢一下招考單位。

關于應屆畢業生身份問題，可以通過以下方式來確認：

1、向主考單位進行咨詢，看—下主考單位政策咨詢中心。

2、看招考簡章，招考簡章上會寫清楚，那些畢業的學生能用應屆畢業生身邊報考。

3、向報考單位所在地的人力資源和社會保障廳的考試院進行咨詢。

什么是應屆畢業生

應屆畢業生就是在應該畢業的年份畢業的畢業生。簡單地說，學生在大學的最后一年，就是應屆畢業生。只要是畢業當年的畢業生都是應屆畢業生，畢業兩個月已經簽了勞動合同也還是應屆畢業生。

應屆畢業生可以報考公務員，在畢業前，允許先參加考試，等拿到畢業證后再審查學歷。除了順利應屆畢業的考生報考外，還有其他幾種情況的考生，也可按應屆生資格來對待的，也就是說，他們也可以報考限應屆生報考的職位。

應屆畢業生分四種：

1、即將要畢業的，但是還沒拿到畢業證，或者已經停止學習了，處于實習狀態的。

2、拿到畢業證了，但拿到畢業證的時間不超過擇業期年限的（擇業期為一年，超過則為往屆生）。

3、高校應屆畢業生，指該年度畢業的畢業生，（博士畢業生，碩士研究生畢業生，普通應屆畢業生）。

4、普通高校應屆畢業生，指經統招的全日制高等教育當年度畢業的學生。

國家統一招生的高校畢業生離校時和在擇業期內（兩到三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，也按照應屆高校畢業生對待。

所以，在應屆生期限內的求職者一般都是應屆生。如果想在謹慎點，可以咨詢報考單位。

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