“四風(fēng)”問題是哪四風(fēng)

目錄: 1、“四風(fēng)”問題是哪四風(fēng); 2、“四風(fēng)” - 解決方法; 3、狠剎形式主義之風(fēng); 4、力戒官僚主義之風(fēng); 5、清除享樂主義之風(fēng); 6、杜絕奢靡之風(fēng); 7、“四風(fēng)”的歷史; 8、形式主義; 9、官僚主義

“四風(fēng)”問題是哪四風(fēng)

“四風(fēng)”是指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。

“四風(fēng)” - 解決方法

狠剎形式主義之風(fēng)

掃除形式主義之風(fēng)，必須對準(zhǔn)焦距，找準(zhǔn)定位，抓住要害。在這方面，關(guān)鍵是要堅持黨的群眾路線，做到為民務(wù)實清廉，大興求真務(wù)實之風(fēng)，教育引導(dǎo)黨員干部從實處著眼，用實干考量，憑實績說話，真正把功夫用到察實情、出實招、辦實事、求實效上。

加強思想教育，樹立正確的群眾觀。提高思想政治素養(yǎng)，是根除形式主義的重要基礎(chǔ)。要通過加強黨的宗旨教育和優(yōu)良作風(fēng)教育等工作，引導(dǎo)黨員干部端正工作指導(dǎo)思想，增強人民創(chuàng)造歷史、人民是真正的英雄的觀念，拜人民為師，向人民學(xué)習(xí);增強以人為本、人民至上的觀念，堅持發(fā)展依靠人民、發(fā)展為了人民，把人民放在心中最高位置;增強立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，堅持對黨負責(zé)與對人民負責(zé)相統(tǒng)一，弄清楚當(dāng)官為什么、掌權(quán)干什么、工作圖什么。聯(lián)系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地服務(wù)人民群眾，實現(xiàn)重心下移，真正把滿足人民群眾精神文化需求作為工作的根本目的。

堅定理想追求，樹立正確的利益觀。形成正確的價值追求，是克服形式主義的重要前提。要通過加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育、社會主義核心價值體系教育等工作，引導(dǎo)黨員干部志存高遠，增強個人利益服從整體利益的觀念，當(dāng)個人利益與整體利益發(fā)生沖突時，做到個人利益服從整體利益;增強局部利益服從全局利益的觀念，自覺站在黨和人民的立場上，從全局的高度觀察、思考和處理問題;增強甘于清貧、無私奉獻的觀念，絕不能利用手中的權(quán)力與民爭利。聯(lián)系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地把社會效益擺在首位，積極實施文化惠民工程，努力維護好和實現(xiàn)好人民群眾的整體利益、長遠利益和根本利益。

堅持貼近實際，樹立正確的實踐觀。養(yǎng)成從實際出發(fā)、實事求是的良好作風(fēng)，是鏟除形式主義的重要途徑。要引導(dǎo)黨員干部自覺堅持從實踐中來、到實踐中去，增強“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”的意識，努力使各項工作更加符合客觀實際要求;增強“實踐出真知”的意識，努力使各項工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性;增強“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”的意識，努力使各項工作經(jīng)得起實踐檢驗。

優(yōu)化評價導(dǎo)向，樹立正確的政績觀。建立科學(xué)完善的考核評價機制，是消除形式主義的重要保證。要通過建立科學(xué)完善的考核評價機制、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的工作運行機制、讓權(quán)力在陽光下運行的民主監(jiān)督機制等工作，引導(dǎo)黨員干部樹立實干興邦的信念，增強科學(xué)發(fā)展的思想，把是否符合科學(xué)發(fā)展觀的要求作為衡量政績觀正確與否的試金石;增強嚴(yán)格按客觀規(guī)律辦事的思想，把認識規(guī)律、把握規(guī)律、尊重規(guī)律作為做好各項工作的重要遵循;增強對上負責(zé)與對下負責(zé)相統(tǒng)一的思想，把為人民群眾謀利益作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。聯(lián)系宣傳思想工作的實際，我們要更加自覺地肩負推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮的時代責(zé)任，讓人民群眾評判我們的工作，建設(shè)好人民群眾的精神家園。

力戒官僚主義之風(fēng)

官僚主義是權(quán)力剛性約束不力的必然表現(xiàn)，反對和克服官僚主義，必須著力完善制度機制。要把權(quán)力關(guān)進制度的“籠子”，首先在于建設(shè)科學(xué)有效的制度之籠，同時提高貫徹落實制度機制的剛性約束。

健全民主監(jiān)督制約機制。堅持依法治國、依法執(zhí)政、依法行政共同推進，堅持法治國家、法治政府、法治社會一體建設(shè)，把黨和國家各項事業(yè)和各項工作納入法制軌道，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，堅持用制度管權(quán)管事管人，著力解決權(quán)力過于集中、缺乏有效監(jiān)督以及執(zhí)行不力等問題，是鏟除官僚主義的治本之策。

嚴(yán)格干部評價考核機制。要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藢?dǎo)向，正確認識和評價干部政績，建立和完善科學(xué)的考核標(biāo)準(zhǔn)，讓那些勤政為民、真抓實干、求真務(wù)實的人擔(dān)當(dāng)重任，讓那些喜歡做表面文章、夸夸其談、不干實事的人沒有市場。深化干部人事制度改革，完善干部隊伍建設(shè)的競爭激勵機制，用民主公開、平等擇用、競爭上崗和崗上競爭的方式，實現(xiàn)“能者上、庸者下、劣者汰”，促進干部隊伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化，推動干部隊伍整體素質(zhì)的提高。

建立懲治預(yù)防長效機制。官僚主義具有反復(fù)性和頑固性。反對和克服官僚主義不可能一蹴而就，也不可能一勞永逸，必須以踏石留印、抓鐵有痕的狠勁和韌勁，堅持在“常”、“長”二字上持續(xù)用力。

清除享樂主義之風(fēng)

堅定理想信念。在新的歷史條件下，堅定理想信念的基本途徑，就是堅持用馬克思主義的立場、觀點、方法認識世界，認識人類社會發(fā)展的客觀規(guī)律。

增強為國為民的責(zé)任意識。關(guān)鍵是樹立正確的權(quán)力觀。只有正確看待和行使手中的權(quán)力，解決好為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題，才能不斷增強責(zé)任意識。

保持和發(fā)揚艱苦奮斗精神。對于立志長期執(zhí)政、實現(xiàn)共產(chǎn)主義的中國共產(chǎn)黨來說，艱苦奮斗是永遠需要的，一刻也不能丟。丟掉了艱苦奮斗，就必然丟掉人心、丟掉政權(quán)、丟掉前途。

杜絕奢靡之風(fēng)

筑牢思想防線。要把理想信念、宗旨意識、從政道德作為開展群眾路線教育實踐活動的重要內(nèi)容，幫助黨員干部樹立正確的世界觀人生觀價值觀，培養(yǎng)積極健康的生活態(tài)度、工作態(tài)度和高尚的道德情操，為抵御奢靡之風(fēng)奠定思想基礎(chǔ)。

加強制度規(guī)范防范。建立健全有利于厲行節(jié)約、不能鋪張浪費、不敢肆意揮霍的制度體系，是杜絕奢靡之風(fēng)的關(guān)鍵。

強化監(jiān)督檢查。杜絕奢靡之風(fēng)，需要通過各種方式強化對奢靡之風(fēng)的監(jiān)督檢查力度，并將監(jiān)督檢查情況以適當(dāng)?shù)姆绞郊皶r披露和通報。敢于暴露問題，才有可能解決問題

營造良好社會氛圍。奢靡之風(fēng)的盛行，有其社會環(huán)境;奢靡問題的解決，需要營造良好社會氛圍。要在全社會大力倡導(dǎo)艱苦奮斗精神，以勤儉為榮，以奢侈為恥，形成奢靡之風(fēng)“人人喊打”的局面。

領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭。奢靡之風(fēng)表現(xiàn)在基層，根子在領(lǐng)導(dǎo)。奢靡之風(fēng)的盛行，與部分領(lǐng)導(dǎo)干部喜好奢靡有關(guān);奢靡之風(fēng)的解決，需要領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭拒絕奢靡、崇尚節(jié)儉。